2)第十三章 忽悠,接着忽悠_某不正经的破事经理
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  月裁云,总裁祝福,裁书叙心!

  表面看起来,是恭贺新禧的吉祥话。

  但是,这个‘裁’字一步一步居然从最后,跑到了最前。结果呢?今年咱集团很重要的工作任务就是裁员。

  您想想是不是?”

  万主管这下真有点信了,“好像……还真是啊!但是这四句诗又表达了什么?”

  这就是倒霉催的!哎~你问了这话他就好说了!要是你一开始就不信,哼,也就没有那倒霉的机会了。

  “万主管,你有没有发现这首诗里提到了三个人?”李昂一脸的凝重,继续说道:“这个沙,明显指的是这个沙乐乐。万主管,咱们关上门来说,小沙这篇报告里头,说的是不是都是真话?

  其实盯盯乐是个什么玩意儿咱们中层主管以上的人都知道,只不过是没人敢跟大老板说罢了。

  现在突然有个人跟大老板说了句实话,是不是会有种眼前一亮的感觉?

  说句不好听的,跟这个小沙一比,咱们是不是都有点欺上瞒下的意思?

  更往深了说,会不会董事长也想借着盯盯乐这个幌子,看看公司里谁跟他是一条心?谁敢说实话?又是谁离心离德了?

  所以这个小沙的帖子肯定是戳在了董事长的心缝里,所以董事长才说:聚沙成海,发奋图强。

  这个发,明显是对应了董事长陆喜发他老人家。

  意思就是,只有把小沙这样的人才聚拢起来,董事长他老人家才能更强,咱们万兽才能更强!

  再看接下来的话:敷衍对待,万不可行!

  这个万……说不定就是指万主管你呀!您想想,董事长想要聚沙成海,怎么聚?是不是要招聘人才?招人要通过什么部门?是不是人事?谁在主管人事?还不是万主管您吗?

  不能敷衍对待啊……”李昂最后几个问题像是雷神之锤,一锤一锤地锤进了万主管心里。

  万主管冷汗都下来了,连忙伸手去拿纸巾擦汗,突然余光不经意的一瞥,看到这个发奋图强的发字少了一点。

  “等等!”万主管凑近了一看,问道:“为什么这个发字上面少了一点?”

  “哟,您也发现了?”李昂咧开嘴笑了笑,“正是因为少了这一点,我才更肯定这就是董事长的笔迹!”

  “这怎么说?”

  “万主管你听说了没有,咱们万兽一直排名世界第五百零二,所以董事长对现在这个咨询公司很不满意,正在接触新的服务商?”

  万主管点点头,“没错,我也听说了。”

  “咨询公司您知道的,什么心理学专家,什么笔迹鉴定专家,反正乱七八糟的人一大堆,我听说是他们给董事长出了这么个主意,据说,每个人在写自己名字的最后一笔的时候,往往会带上当时的心情。”

  “不用说了!我懂了!”万主管一摆手,半眯着眼睛点点头。“专家的意思是,如果商业对手看了董事长的签名,能通过分析最后一笔的笔迹,把握住董事长的心态,那么董事长在谈判过程中,就有可能处于劣势!

  所以董事长故意少写一点,好让对手捉摸不定,把握不住自己的心态!”

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